〈2025-11-26〉 三民國考新聞 / 國營新聞小組報導 中華電信近日與工會達成多項共識，確定自115年起將調整薪資與多項福利，包含加薪2,400元、調升交通津貼1,500元、發放一次性獎金，以及精算提升持股信託獎勵金與自提比例方案。公司在營運持續增長之下加碼照顧員工，也同步吸引求職者高度關注未來的招募計畫。 查看當年度中華電信最新招募資訊 中華電信與工會達成協議　薪資調整方案全面提升照顧 近年中華電信營運表現亮眼，營收與獲利皆屢創新高，公司也持續展現對員工的重視與承諾。工會日前提出多項訴求後，公司展開協商並順利達成共識，確定115年起每月加薪2,400元，同步調升交通津貼1,500元，並發放一次性獎金與優化持股信託制度。除此之外，2025年原已調整伙食津貼與交通補助，使整體薪資結構更具競爭力，展現企業積極打造優質職場的決心。 年薪上看20個月！了解更多【中華電信薪資福利】 企業永續與員工關懷並行　幸福企業獎項再次肯定實力 中華電信長期在永續治理、員工福利制度與社會責任方面投入，屢獲國內外獎項肯定，近年更獲頒「幸福企業金獎」，再次證明其在職...

〈2025-11-25〉 三民國考新聞 / 國營新聞小組報導 台鐵自轉型為國營公司邁入第二年以來，招募動態持續受到各界矚目。公司化後陸續開辦多次從業人員甄試，近期再公告「114年附業營運處從業人員甄試」簡章，本次招募職缺為第7階餐務類管理師，分...

〈2025-11-25〉 三民國考新聞 / 就業新聞小組報導 台北自來水事業處公告115年度新進職員甄試簡章，此次招募類別為資訊處理職系四級管理師，預計錄取正備取共8人，起薪約5.7萬。甄試流程為知能審查與口試，無須筆試。於114年11月21日...

〈2025-11-20〉 三民國考新聞 / 就業新聞小組報導 近年鐵道安全受到大眾關切，為此交通部鐵道局仿效航空，建立「鐵道監理檢查員」制度，主要工作內容改善鐵道安全，負責監理台鐵、高鐵、林鐵以及糖鐵等相關鐵路安全，近年陸續開放招考，今年簡章已...

〈2025-11-19〉 三民國考新聞 / 國營新聞小組報導 臺灣菸酒股份有限公司114年從業職員及從業評價職位人員甄試報名進入最後倒數，網路報名將於11月24日下午5時截止。今年預計正取515名新血，職缺橫跨行政、專業技術及研發多元領域。臺灣...

〈2025-11-17〉 三民國考新聞 / 國營新聞小組報導 台灣港務公司公告「115年度新進從業人員甄試計畫」，本次甄試採筆試與口試兩階段辦理，預定錄取正取141名、備取181名；筆試時程暫定於115年3月至4月，口試於115年5月至6月辦理...

〈2025-11-17〉 三民國考新聞 / 國營新聞小組報導 臺灣港務股份有限公司近日出席「2025政府暨教育資訊長高峰會」時，正式宣布啟動AI數位轉型計畫，全面呼應行政院「智慧國家2.0」及交通部「交通領域AI推動委員會」政策方向。此次轉型聚...

〈2025-11-14〉 三民國考新聞/國營新聞小組報導 中華電信於永續治理、職場安全與人才發展領域再傳佳績，繼 114 年 10 月獲勞動部職安署「企業永續報告書揭露職業健康與安全績效主動評比」資本額百億元以上組別績優企業，而中華電信在健康安...

中華電信榮獲《天下雜誌》2025年「天下永續公民獎」大型企業服務業組第一名，同時奪下「天下人才永續獎」及「親子天下友善家庭職場獎」三項大獎，展現企業在永續治理、AI創新與幸福職場方面的深厚實力。總經理林榮賜強調，公司秉持「數位平權、永續共榮」理念，推...

〈2025-11-10〉三民國考新聞／國營新聞小組報導 經濟部所屬事業機構114年新進職員甄試於9日登場，在臺北、臺中、高雄及花蓮4個考區、共13個考場同步舉行初試。本次甄試吸引15,733人報名，首節實際到考8,539人，到考率達54.27%...

〈2025-11-10〉三民國考新聞／國營新聞小組報導 台灣電力公司宣布，為持續補充電力人才與傳承專業技術，將於2026年再度舉辦僱用人員招考，預計釋出約700個名額，涵蓋配電、輸電、變電、電機、機械、土木工程及綜合行政等14類別。甄試簡章將於...

〈2025-11-07〉三民國考新聞／國營新聞小組報導 台糖公司預訂於115年3月至4月間辦理新進工員甄試，簡章預計115年初公告。本甄試區分13個類別，預計錄取104人，各類別錄取名額如次：身心障礙組4人、業務類4人、會計類1人、外勤...